〔별표1〕

<오류점수(비율)별 P/L 제재기준(제9조 제1항)>

오류점수 및 오류점수비율	P/L 제재 기준
업무별 오류점수가 300점 이상이고 오류점수비율이 30% 이상인 경우	5일간 당해 업무 P/L신고 정지
업무별 오류점수가 400점 이상이고 오류점수비율이 40% 이상인 경우	7일간 당해 업무 P/L 신고 정지
업무별 오류점수가 500점 이상이고 오류점수비율이 50% 이상인 경우	10일간 당해 업무 P/L 신고 정지
업무별 오류점수가 600점 이상이고 오류점수비율이 60% 이상인 경우	14일간 당해 업무 P/L 신고 정지
업무별 오류점수가 700점 이상이고 오류점수비율이 70% 이상인 경우	21일간 당해 업무 P/L 신고 정지
업무별 오류점수가 1,000점 이상이고 오류점수비율이 100% 이상인 경우	30일간 당해 업무 P/L 신고 정지
업무별 오류점수가 1,500점 이상이고 오류점수비율이 150% 이상인 경우	50일간 당해 업무 P/L 신고 정지
업무별 오류점수가 2,000점 이상이고 오류점수비율이 200% 이상인 경우	60일간 당해 업무 P/L 신고 정지