[별표 16] <개정 2011.7.4>
일반직공무원 등의 경력환산율표
구분	경력	환산율
1. 공무원경력	가. 「국가공무원법」 제 2 조 및 「지방공무원법」 제 2 조에 규정된 공무원으로 근무한 경력(군복무 경력을 포함하되 무관후보생 경력은 제외한다). 다만, 법령에 따른 봉급을 받지 아니하거나 비상근으로 근무한 공무원 경력은 제외하되, 시간제계약직공무원 또는 지방의회의 의원으로 근무한 경력을 포함한다.	100퍼센트
	나. 고용직(대통령령 제12705호 고용직공무원규정 시행일 전의 경노무고용직 외의 고용직과 같은 영 부칙 제2항에 따른 1종 및 2종 고용직은 제외한다)으로 근무한 경력	80퍼센트
2. 유사경력	가. 전문ㆍ특수경력 1) 「국가기술자격법」에 따른 자격증 또는 행정안전부장관이 인정하는 개별법상의 자격(면허)증이나 박사학위를 취득하고 법인ㆍ단체ㆍ민간기업체 등에서 동일한 분야의 업무에 종사한 경력(동일 분야 직렬의 공무원으로 임용되는 경우만 해당한다) 2) 연구 및 기술 분야의 공무원이 교육ㆍ연구 기관에서 동일 업무에 종사한 경력(「고등교육법」 제17조 및 「초ㆍ중등교육법」 제22조에 따른 시간강사 등 경력을 포함한다) 3) 공보업무 담당자가 일간신문사, 방송ㆍ통신 기관의 정규직원으로서 해당 분야에 근무한 경력 4) 행정안전부장관이 인정하는 고도의 전문성이 필요한 업무 및 특수 분야에 종사하는 공무원으로서 그와 동일한 업무에 종사한 경력	80퍼센트 이내. 다만, 2)의 시간강사 등 경력은 50퍼센트 이내, 3)과 4)의 경력은 80퍼센트
	나. 국가 및 지방자치단체 등 근무경력 1) 대통령령 제7265호 잡급직원규정 및 대통령령 제7976호 지방잡급직원규정에 따른 잡급으로 근무한 경력과 대통령령 제7265호 잡급직원규정 및 대통령령 제7976호 지방잡급직원규정 시행일 전의 임시직, 촉탁, 잡급 등 국가기관 또는 지방자치단체의 기관에서 상근으로 근무한 경력 2) 국가 또는 지방자치단체 등의 기관에서 임시직, 촉탁, 잡급 등으로 근무한 경력 중 1) 외의 경력으로서 행정안전부장관이 인정하는 경력 3) 시보임용 전 이수한 교육훈련 경력 중 4)외의 경력으로서 행정안전부장관이 인정하는 경력 4) 「청원경찰법」에 따른 청원경찰로서 국가 또는 지방자치단체에서 근무한 경력 및 경찰공무원 또는 소방공무원으로 시보임용될 예정인 사람이 받은 교육훈련기간 5) 「청원산림보호직원 배치에 관한 법률」에 따른 청원산림보호직원으로서 국가 또는 지방자치단체에서 근무한 경력 6) 「직업훈련기본법」에 따른 직업훈련 업무에 상근으로 종사한 경력 7) 「직업안정법」 제4조의4제1항에 따른 민간직업상담원의 경력 8) 국가 또는 지방자치단체의 위원회 등의 상임위원과 전임직원으로서 정규의 보수를 받고 근무한 경력. 다만, 한시적인 자문위원회와 법령에 따르지 않는 위원회 등의 근무경력은 제외한다. 9) 각령 제901호 재외공관고용원규정에 따른 고용원으로 근무한 경력	80퍼센트. 다만, 2)의 경력은 50퍼센트, 3)의 경력은 100퍼센트
	다. 그 밖의 경력 1) 별정우체국에서 정규직원으로 근무한 경력 2) 국제기구(국제연합기구나 그 밖의 정부 간 국제기구)에서 정규직원으로 근무한 경력 3) 「공공기관의 운영에 관한 법률」 또는 개별법에 근거한 공공법인으로서 행정안전부장관이 인정하는 법인에서 행정ㆍ경영ㆍ연구ㆍ기술 분야의 정규직원으로 상근한 경력 4) 서울올림픽대회조직위원회 및 서울장애자올림픽대회조직위원회에서 정규직원으로 근무한 경력 5) 사립학교에서 정규 교직원으로 근무한 경력 6) 경찰공무원이 임용 전 「경찰대학설치법」에 따른 교육과정을 졸업한 경우 그 교육기간 7) 국ㆍ공립학교에서 임시교원 또는 기간제교원으로 근무한 경력 8) 사립학교에서 임시교원 또는 기간제교원으로 근무한 경력	70퍼센트 70퍼센트 70퍼센트 70퍼센트 70퍼센트 50퍼센트 70퍼센트 50퍼센트