【별지 제1호서식】

초과근무수당 운영실태 자체점검 결과

〔 기 관 명 (예) ○○부  〕

1. 자체점검 개요

가. 점검일시 : (예) 1분기 2.10(월)～2.14(금), <5일간>

(예) 2분기 5.10(월), 20:00～24:00

*분기별 점검일시 기재

나. 점검부서 : (예) 1분기 감사담당관실, (5급 000외 __명)

구 분	수기절차 (종이대장)	전산시스템 (예:e-사람)	IC카드	지 문 인 식	정맥․홍체 인 식	기 타 방 법
본 부
소속기관명

2분기 감사담당관실, (6급 000외 --명)

다. 대상기관(부서) : (예) 1분기 : 본부(00개팀/과)

(예) 2분기 : 소속기관 : △△청 (00개팀/과)

라. 초과근무 인증방법 : 해당란에 ○표를 하되, 전산시스템의 경우에는 구체적인 시스템명을 표기(예 : e-사람, NEIS 등)

2. 부당수령자 적발사례 및 조치결과

구 분	적발인원 (명)	적발사례	환수액 (천원)	조치결과	비고
본부	00	•퇴근후 심야에 복귀하여 시간체크	3,000	•부당수령액 전액환수(1,000천원) 및 2배 가산징수(2,000천원), 부당수령자(5명) 3개월간 초과근무명령 금지
	00	•대리입력	150	•부당수령액 전액환수(50천원) 및 2배 가산징수(100천원), 1명 징계(감봉3월) 조치
소속 기관명	00	•당직시 초과근무 신청	150	•부당수령액 전액환수(50천원) 및 2배 가산징수(100천원), 부당수령자(3명) 3개월간 초과근무명령 금지
	00	•교육기간중 초과근무 신청	240	•부당수령액 전액환수(80천원) 및 2배 가산징수(160천원)

* 적발사례는 유형별로 구분하여 기재하고, 조치결과는 적발사례 유형별 조치결과를 기재

* 상․하반기 자체점검 결과제출시, 해당 기간 중 적발된 모든 부당수령 적발사례 및 조치결과에 대해 작성

3. 건의사항

*건의사항이 있는 경우 개조식으로 작성