식품의약품안전평가원 근무성적평가위원회규정

식품의약품안전평가원 예규 제 6호 (2009. 5. 1, 제정)

식품의약품안전평가원 예규 제34호 (2012. 1.19, 개정)

식품의약품안전평가원 예규 제50호 (2013. 6. 7, 개정)

식품의약품안전평가원 예규 제72호 (2014.12.22, 개정)

제1조(목적) 이 규정은 공무원성과평가에 관한 규정 제18조에 의하여 식품의약품안전평가원에 설치하는 근무성적평가위원회(이하 □위원회□라 한다)의 구성과 운영에 관하여 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.

제2조(위원회의 구성) ① 위원회는 위원장을 포함한 5인 이상의 위원으로  구성한다.

② 위원장은 원장이 되고 위원은 각 부장과 원장이 지정하는 과장급 공무원으로 한다.

③ 위원회에 간사를 두되 간사는 운영지원과 인사담당사무관으로 하며, 위원장의 명을 받아 위원회의 사무를 처리한다.

제3조(회의소집) 위원장은 공무원성과평가에 관한 규정 제5조(평정시기)의 규정에 의하여 정기평가와 수시평가 위원회를 소집한다.

제4조(평정절차 및 의결) 회의는 위원 과반수의 출석으로 개회하고 위원 과반수의 찬성으로 의결한다.

제5조(자료제출) 간사는 위원장 또는 위원의 요구가 있을 때에는 당해 평정    조정에 필요한 자료를 제출하여야 한다.

부        칙

이 규정은 2009년 5월 1일부터 시행한다.

부칙(예규제34호, 2012.01.19)

이 규정은 2012년 1월 19일부터 시행한다.

부칙(제50호, 2013.6.7)

이 규정은 개정한 날로부터 시행한다.

부칙(제72호, 2014.12.22)

이 규정은 개정한 날로부터 시행한다.