「행정자치부 협업포인트 운영규정」 제정

협업을 잘하고 유용한 정보·지식을 공유하는 공무원이 우대받으며 즐겁게 일할 수 있도록 협업포인트를 도입함에 따라 그 운영기준을 정함

※ ‘범정부 협업 활성화 실천방안’ 국무회의 보고에 포함 (2015. 6. 2)

1. 주요 내용

1) 목적, 용어정의, 적용범위 (제1조∼제3조)

※ 협업포인트 시스템은 ‘온-나라 이음’,  공무원 외에 무기계약직·기간제근로자도 참여

2) 운영자 및 협조자

▪ 총괄·운영 : 창조행정담당관

▪ 지원·협조 : 협업행정과장, 인사기획관, 정책평가담당관, 운영지원과장

3) 협업포인트의 배정과 사용 기준

▪ 1인당 매월 기본 포인트(200) 배정받음 / 불용 포인트는 월 말에 소멸

▪ 다른 부서 또는 다른 기관(중앙·지방) 공무원 1인에게 10포인트씩 보냄

※ 동일인에 매월 2회 까지 가능, 동일 부서 내 직원 간에는 보낼 수 없음

4) 감사메시지 공개 원칙 : 감사메시지는 협업포인트 게시판에 공개

※ 협업한 내용은 원칙적으로 공개하여 투명하게 운영함

5) 특별협업포인트

▪ 운영자는 우리부 협업에 특별히 기여하여 성과를 낸 개인 또는 부서를 선정하여 특별협업포인트를 줄 수 있고, 일반포인트 실적과 별도관리

※ 다만, 특별협업포인트는 남용되지 않도록 연도별 한도를 정하여 운영

6) 인사·포상 등 협업포인트 활용

▪ 인사규정에  따라 성과평가 등에 반영(정책평가담당관)

▪ 협업포인트 우수자·우수부서 포상 및 홍보(정책평가담당관, 운영지원과)

2. 세부 내용 : (붙임–1) 행정자치부 협업포인트 운영 규정(안)

3. 추진 일정

▪ 협업포인트 규정 결재 및 발령 (1. 29.) → 표준안으로 중앙·지방 통보

▪ 협업포인트 관리자 교육(2월 중, 2일간), 각 기관별 규정 제정 권고(2~3월)