■ 인사혁신처 인사관리규정 [별지 제1호서식]

직무수행계획서

직 위	성 명 (직급)	임용일

□ 직무수행 계획(국(과)장급 직위에서의 직무수행 및 역량개발 계획)

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※ 소속기관 과장/ 본부 과장/ 국장 중 해당하는 직위 전반의 계획 작성

□ 직원 역량개발·동기부여 방안(국(과)장급 직위에서의 방안)

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※ 소속기관 과장/ 본부 과장/ 국장 중 해당하는 직위 전반의 계획 작성

□ 환경요인 분석(문제점, 장‧단점 포함)

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※ 부처 전체/ 소속 국·과(구분 작성)

□ 부서 핵심과제 수행계획(현 소속 국·과 기준)

① 과제 1

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② 과제 2

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③ 과제 3

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※ A4 2~3매 내외로 작성