[별지 제1호서식]

년도

직무성과계약서

법제처 (甲)과 법제처 (乙)은 기관의 임무(Mission)를 달성하기 위하여 별지와 같이 상호 합의에 의해 성과계약을 체결한다.

甲은 乙이 수행하는 목표수행에 대한 적절한 방향을 제시하고, 면담을 통해 목표의 진행 상황을 점검하며, 최종적인 성과를 공정하게 평가한다.

乙은 기관의 임무(Mission)를 차질 없이 달성하기 위하여 적합한 목표를 설정하고, 목표를 성실히 수행하면서 면담을 통한 평가에 적극적으로 응하고, 평가결과를 인사관리 기준으로 활용하는 데에 동의한다.

甲 : 직위                 성명            서명

乙 : 직위                 성명            서명

날짜 :     .    .    .

Ⅰ	정책목표와의 관계

No	정책목표	성과목표
1	․	․ ․
2	․	․ ․

Ⅱ	성과지표

No.	성과목표	성과지표 (KPI)	가중치	달성목표 (Target)	정책효과